為深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的建設(shè)和關(guān)于人才工作系列重要論述，貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線，準(zhǔn)確把握新時(shí)代黨的建設(shè)總要求。7月25日，云膠景陽(yáng)公司黨委召開理論學(xué)習(xí)中心組2023年第六次學(xué)習(xí)（擴(kuò)大）會(huì)議。公司黨委書記、執(zhí)行董事高杰主持會(huì)議。
會(huì)議傳達(dá)學(xué)習(xí)了《習(xí)近平對(duì)黨的建設(shè)和組織工作作出重要指示》《習(xí)近平論黨對(duì)一切工作的領(lǐng)導(dǎo)（2023年）》《習(xí)近平論人才工作（2023年）》等相關(guān)文件精神。
公司副總經(jīng)理張榮華作題為《堅(jiān)持科技興企 人才強(qiáng)企 推動(dòng)云膠景陽(yáng)公司高質(zhì)量發(fā)展》的主題發(fā)言時(shí)指出，要加強(qiáng)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記科技興國(guó)、人才興國(guó)等系列講話精神；要形成科技興企、人才強(qiáng)企的濃厚氛圍和深度共識(shí)，全面推進(jìn)科技興企發(fā)展戰(zhàn)略；要形成萬(wàn)眾創(chuàng)新的工作態(tài)勢(shì)和人才輩出的內(nèi)部環(huán)境，為企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展闖出一條可行之路；科技是第一生產(chǎn)力，要充分認(rèn)清做好科技工作的極端重要性；創(chuàng)新是第一動(dòng)力，要把科技創(chuàng)新作為推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重要引擎，在立足本職的同時(shí)，發(fā)揮每個(gè)人的聰明才智，為公司高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。
公司生產(chǎn)技術(shù)中心（安全環(huán)保部）副主任（主持工作）羅建宇、公司黨委工作部（人力資源中心）副部長(zhǎng)馮軼兩位同志圍繞會(huì)議主題作了交流發(fā)言。
會(huì)議要求，一是要深刻領(lǐng)會(huì)黨的二十大精神關(guān)于完善人才戰(zhàn)略布局的重要部署，始終把人才作為轉(zhuǎn)型之要、競(jìng)爭(zhēng)之本，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)宣傳工作，努力以人才優(yōu)勢(shì)爭(zhēng)創(chuàng)發(fā)展勝勢(shì)、以人才領(lǐng)先謀求發(fā)展?fàn)幭龋瑸橥苿?dòng)云膠景陽(yáng)公司改革發(fā)展提供硬核人才支撐。二是要著力強(qiáng)化高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持把提高能力素質(zhì)作為加強(qiáng)干部職工隊(duì)伍建設(shè)的關(guān)鍵，堅(jiān)持需求導(dǎo)向，以公司改革發(fā)展匱乏人才為重點(diǎn)，著眼“高精尖缺”，加大緊缺人才和干部引進(jìn)力度。三是要健全完善立體化監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。強(qiáng)化公司黨委領(lǐng)導(dǎo)和黨支部把關(guān)作用，進(jìn)一步完善體制機(jī)制，創(chuàng)新干部管理制度，建立起能者上、平者讓、庸者下、劣者汰的長(zhǎng)效機(jī)制。常態(tài)化開展考核調(diào)研工作，全面深入了解干部日常，為云膠景陽(yáng)公司改革發(fā)展提供更加堅(jiān)強(qiáng)有力的干部人才保障。
公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、本部各部門中層副職以上（含中級(jí)業(yè)務(wù)主管）等共計(jì)29人參加會(huì)議。（沈思凡）
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